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新里程健康集团首席执行官、弘慈医疗集团董事长林杨林莅临弘慈宣钢医院考察指导

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2022-09-30
202209-30

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9月28日,新里程健康集团首席执行官、弘慈医疗集团董事长林杨林莅临张家口宣钢医院考察调研。新里程健康集团高级副总裁、弘慈医疗集团总经理李蜀光,新里程健康集团副总裁许铭桂,弘慈医疗集团副总经理冯驰、刘燕等随行调研。张家口宣钢医院领导班子成员和相关科室负责人陪同。

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林杨林一行现场走访了医院重点科室和病区,全面了解医院发展情况。

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在医院举行的座谈会上,弘慈宣钢医院院长刘峰汇报了医院2022年1-8月运营情况及未来三年高质量发展战略规划初步设想。

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李蜀光对医院在改制过程中做出的成绩给予充分肯定,就医院下一步工作提出指导意见:一是通过高质量发展来精准定位发展方向、发展路径和发展目标;二是加大人才引进和优势学科建设。

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林杨林肯定了医院改制五年来在各方面取得的进步,指出了存在的问题,为医院未来发展做出重要指示:

  • 加强学科建设要找到影响学科建设的主要矛盾,完善规划,优化布局,形成以“重点学科为龙头,其他学科多点开花”的分层次、分类型、有重点的推进态势,以创建三级综合医院为契机加快学科建设的发展。医院的科室水平要用数字说话,学科的发展战略要跟结果相一致,结果要跟数字相一致。

  • 加强人才梯队建设只有聚力培育和吸引人才,才能提高医院核心竞争力,对人才建设要做到“引得来、留得住、用的好”。要制定长远规划,为人才的使用与发展搭建平台,同时要完善相关制度,提供制度保障。人才必须有传承,形成完整的人才梯队。

  • 明确医院三年发展定位医院发展要放在宣化这个城市来定位,既要看到优势,也要看到不足,要把医院优势充分发挥出来。要明确什么是高质量,围绕战略规划、发展思路,实施路径、措施制定,用实实在在的行动确保战略任务落到实处。


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